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個稅降了！延續至2027年12月31日！
添加時間：2025-01-13
1、什么是全年一次性獎金？
答：全年一次性獎金是指行政機關、企事業單位等扣繳義務人根據其全年經濟效益和對雇員全年工作業績的綜合考核情況，向雇員發放的一次性獎金。
上述一次性獎金也包括年終加薪、實行年薪制和績效工資辦法的單位根據考核情況兌現的年薪和績效工資。
2、取得的半年獎可以視為全年一次性獎金嗎？
答：不可以。
《國家稅務總局關于調整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發〔2005〕9號)規定：雇員取得除全年一次性獎金以外的其他各種名目獎金，如半年獎、季度獎、加班獎、先進獎、考勤獎等，一律與當月工資、薪金收入合并，按稅法規定繳納個人所得稅。
3 、我有一筆年終獎，分別在上半年和下半年發放，能不能合起來算作“全年一次性獎金”？
答：不可以。
《國家稅務總局關于調整個人取得全年一次性獎金等計算征收個人所得稅方法問題的通知》(國稅發〔2005〕9號)規定：在一個納稅年度內，對每一個納稅人，該計稅辦法只允許采用一次。不同月份的獎金不能合并為一次。
4、全年一次性獎金如何確定所屬期？
答：全年一次性獎金在哪個年度發放就屬于哪個年度。年度匯算的“年度”即為納稅年度，也就是公歷1月1日起至12月31日。
年度匯算時的收入、扣除，均為該時間區間內實際取得的收入和實際發生的符合條件或規定標準的費用或支出。
如某單位要發放2024年的年終獎，如果2024年年底發放則屬于2024年度的收入；如果2025年1月發放則屬于2025年度的收入。
